Главная » Ваш юрист » Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Трудовые споры прочно входят в нашу жизнь. Все чаще и чаще на предприятиях, заводах и в организациях происходя ситуации, которые толкают людей на выяснение отношений особым способом.

К сожалению, мало кто из работников хорошо знает все свои права, касающиеся труда. Именно поэтому на предприятиях необходимо проводить специальные беседы с целью повысить юридическую грамотность работников. Но пока этого не происходит, стоит каждому самому заботится о себе и год от года делать это все с большим рвением. Ознакомьтесь с основными понятиями трудовых споров

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа +7 () . Это быстро и бесплатно!

[contents]
Оглавление:
  • Трудовые споры в судах
  • Подведомственность это…
  • А вот и подсудность
  • Территориальная
  • По месту исполнения трудового договора
  • Особенности с взысканием з/п и восстановления на работе
  • Родовая
  • Альтернативная, исключительная, договорная
  • Заключение

Очень часто трудовые споры имеют не самую приятную подоплеку и редко рассматриваются комиссией по трудовым спорам. Происходит это из за нежелания работодателя создать подобный орган, или из за желания работника восстановить справедливость непосредственно в судебной инстанции.

Однако не каждый работник знает, куда именно ему следует обращаться и где искать справедливость. Подробнее об этом поговорим в следующих пунктах статьи.

Трудовые споры в судах

Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Споры, которые возникают из трудовых отношений работников и работодателей рассматриваются не только специализированной комиссией, созданной с этой целью, но и как вариант в суде. Сначала разберемся с тем, какие виды трудовых споров рассматриваются непосредственно в судах общей юрисдикции.



Первый, самый наиболее часто встречаемый случай – это ущемление каких либо установленных законом прав работника, отношения которого не оформлены никаким документов, в том числе и трудовым договором с работодателем. Почему это происходит?

Так, в первых, пытаясь получать деньги не самым законным образом, вы стараетесь не афишировать свою занятость. Также, свою работу могут скрывать люди, уже состоящие на какой либо службе и, не желая или не имея возможности по одному из договоров совмещать две деятельности, просто не оформляет подобные отношения.

Суду очень тяжело разбираться в подобных делах. В первых, доказать факт того, что сотрудник действительно работал на работодателя очень сложно. Во-вторых, никто не знает, что входило в предмет его обязанностей.

Также, достаточно часто встречаются такие категории дел, как взыскание заработной платы. К сожалению, часты случаи невыплаты заработной платы руководителями. Происходи это ввиду того, что финансовое состояние предприятие приближается к краху и работнику ничего не остается, как увидеть в конверте пустоту. Каждый гражданин в нашей стране имеет право на оплату своего труда, это прописано в первую очередь в Конституции нашего государства. Именно поэтому суды непременно берутся за рассмотрение подобных дел.

Однако бывают и такие случаи, когда работник систематически не выполняет возложенные на него требования, а заработная плата за временной промежуток была ему начислена. В этом случае, в суде работодатель доказывает факт того, что работник халатно относился к труду.



Также в суде оспаривают дисциплинарные взыскание, которые были применены к работникам. Происходит это ввиду того, что работники подвергаются наказанию за то, что они не делали, а доказать это возможно только суду, с его объективным мнением.

Также часты иски о восстановлении на работе. Дело в том, что часто сотрудников увольняют по причинам, не имеющим место быть, и, не соблюдая оговоренных Трудовым кодексом правил. В таких случаях, необходимо руководствоваться судебной практикой и обращаться за правосудием в судебную инстанцию.

Подведомственность это…

Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Итак, давайте разбираться с подведомственностью. Для этого в первую очередь необходимо хорошо разбираться в категориях дел. Так, для правильного, а главное для вынесения объективного решения суда просто необходимо, чтобы соблюдалась подведомственность трудовых споров.

Подведомственность по своей сути затрагивает лишь одно правомочие органа для того, чтобы сам спор был принят к рассмотрению. Давайте рассмотрим категории споров (о порядке рассмотрения трудовых споров)

Первая категория, это индивидуальные споры. Что касается подсудности, то такие споры рассматриваются в общем порядке. Рассмотрение осуществляет комиссия по трудовым спорам.



Также, во второй категории дел, рассмотрение может осуществляться судом и только судом. Таковы правила подсудности.

Также, рассмотрение в третьем случае осуществляется в особом порядке. Как правило, это происходит для отдельных категорий работников.

Еще одна категория дел заключается в рассмотрении их в примирительном порядке.

Если спор относится, к какой либо из перечисленных групп, это означает, что все остальные органы неправомочны это делать и могут рассмотреть спор только после того, как он прошел все необходимые стадии разбирательства.

В этом и заключаются основные правила подведомственности.

А вот и подсудность

Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Подсудность необходимо максимально подробно и доступно рассказать о том, какие суды, в каких случаях какими делами занимаются. Также не забудьте о:

Что такое подсудность трудовых споров? Ведь прежде чем разбирать ее виды, нужно хорошо знать, что она из себя представляет.

Так, под подсудностью понимают свойство трудовых споров, которое как обычно определяет отнесение каких-либо особо важных полномочий по рассмотрению и соответственно, по разрешению трудовых возникающих споров, к введению определенного суда.



В конечном итоге, подсудность, как правило, отвечает на самый главный вопрос о том, в какой суд обязательно или же даже нужно непременно обратиться за защитой, которую необходимо получить вследствие нарушения прописанных в Конституции прав, как работника, так и работодателя.

Как пишут теоретики права в своих работах, подсудность подразделяется на два основных вида, и с этим нельзя не согласиться.

Подсудность может быть как родовой, так и территориальной. Давайте подробнее рассмотрим оба случая и еще дополнительные.

Территориальная

Что касается территориальной подсудности, то при нарушении ваших прав, первое, что вам нужно сделать – это отнести заявление в районный суд.

Однако иногда судов может быть несколько, а ваш случай всего навьего один. Так куда именно обращаться?

К сожалению, часты случаи, когда сам работодатель зарегистирован в любом городе нашей страны, а вот осуществляет свою трудовую деятельность в другом.

Необходимо со всей аккуратность подойти к выбору суда. Как вы знаете, сроки для подачи иска (срок исковой давности) не так уж и велики и в общей сложности составляют около трех месяцев. Именно поэтому если работодатель зарегистрирован в другом городе вам просто необходимо отправить в районный суд по его месту регистрации иск, и как можно быстрее.

По месту исполнения трудового договора

Если вы работаете в каком-то определенном городе и у вас нет возможности подать иск в суд по месту прописки ответчика, вы всегда можете воспользоваться такого рода подсудностью, если это предусмотрено законом.



Так, вы имеете законом обоснованную возможность предъявить иск по месту исполнения трудового договора.

Это подтверждается не только Гражданским кодексом Российской Федерации, но и Верховным Судом нашей страны.

Особенности с взысканием з/п и восстановления на работе

Подобная подсудность имеет свои плюсы и минусы. В первых она возможна только там, где произошло правонарушение, то есть на предприятии или же в организации.

Также подсудность подобного рода допускает обращение в суд по месту жительства ответчика.

Подобная практика происходит достаточно редко, поэтому ярких примеров практически нет. Однако подробнее вы сможете ознакомиться с подобными положениями в Постановлении Пленума Верховного суда.

Родовая

Все подобные споры, как вы уже поняли, подсудны районным судам и это не новость. Исключение составляет такого рода спор как признание совсем нелепой забастовки незаконным актом.

Таким образом, родовая подсудность подразумевает под собой обращение в суд в соответствии с категорией дела.

Иногда допускаются до рассмотрения дел и мировые судьи, но такое происходит очень редко и только в случаях, когда спор носит чисто личный характер и не затрагивает чужих интересов.

Альтернативная, исключительная, договорная

Основные виды подведомственности и подсудности трудовых споров

Альтернативная подсудность встречается в последнее время достаточно часто. И до реформирования нашей судебной системы она была частым явлением, а вот несколько лет назад о ней даже не слышали. Так, альтернативная подсудность предполагает перед собой обращение в суд любой интенции и по любому принципу для получения объективного решения и сотворения правосудия.



Так, к примеру, под альтернативной подсудность попадают те категории дел, которые могут быть рассмотрены и мировыми судьями и районными. Также рассмотрение может происходить и по месту жительства и по месту работы и по месту нахождения организации.

Что касается исключительной подсудности, то она является полной противоположностью альтернативной. Исключительная подсудность подразумевает обращение только в один судебный орган и не допускает обращение в другие. Процесс усложняет тот факт, что ответчик проживает на другом конце страны и для того, чтобы призвать его к ответу необходимо отсылать иск по почте. Очень часто подобные сообщения не доходят до адресатов, в нашем случае до суда в установленный законом срок.

Договорная подсудность предполагает договор о том, куда обращается истец. Договор может быть заключен между истцом и ответчиком и ими совместно может быть подано заявление о том, что они хотят рассмотреть это дело в конкретном суде.

Очень часто договорная подсудность приводит такие дела к процедуре медиации, а после и вовсе, к мировому соглашению.

Заключение

Споры, возникающие из трудовых отношений всегда сложны и требуют индивидуального подхода. Именно поэтому появляется понятие подсудности и подведомственности, которые не только снимают с некоторых судов нагрузку, но и имеют опыт в разрешении конкретных дел.

Всегда помните о своих правах и будьте уверены – если вы уважаете свой труд, то его непременно зауважают окружающие, а у вас останется возможность оспорить свои права в судебном заседании в случае, если вдруг кто-то об этом забудет.

Самые читаемые:

Как и зачем нужно проводить процедуру приватизации квартиры?
Смысл приватиза...
Покупка квартиры, полученной по наследству: основные нюансы и риски
Приобретение кв...
Какие документы нужны будущим родителям для усыновления ребенка?
Несмотря на сло...
Какие документы необходимы для прописки в квартиру
Что такое пропи...
Установление отцовства нужная и возможная процедура
Общество состои...
Как подать заявление в ЗАГС ключевые моменты
Определенно точ...
Стоимость развода через ЗАГС в 2015 году в России
В жизни может в...
Как проверить кадастровый номер земельного участка онлайн
Что такое кадас...
Как провести согласование перепланировки квартиры?
Жилье в многокв...
Осуществление отказа от положенной доли наследства в пользу другого лица
Отказываясь от ...
Можно ли и как подать на алименты после развода?
Полагаясь на до...
Замена полиса ОМС при смене фамилии порядок действий
Полис обязатель...
Как решить, с кем останется ребенок после развода?
СодержаниеЧто т...
Что необходимо знать при покупке квартиры в новостройке
Риск неизбежен ...
Как грамотно составить исковое заявление на алименты своими силами
Если бы наша жи...
Какие предметы нужно сдавать при поступлении на юриста
Многие школьник...
Льготные путевки для детей за счет ФСС РФ
Фонд социальног...
Расторжение договоров страхования жизни: нюансы, о которых стоит знать
Жизнь – это, бе...
Как найти и снять квартиру у ее хозяина?
Не все имеют со...
Куда перевести накопительную часть пенсии советы по выбору
С появлением мн...
Выписка из домовой книги порядок получения
Основная сут...
Как вступить в наследство после смерти мужа
Смерть близкого...
Из чего состоит пенсия по инвалидности?
Пенсия по инвал...
Как оформить больничный лист после увольнения и получить оплату?
Не все знают, ч...
Будет ли с 1 января 2017 года повышение и индексация военных пенсий в России? Последние новости из Г...
Силовые структу...
Cудебная практика по лишению родительских прав доказательство работоспособности законодательства
К сожалению, да...
Очередь на земельный участок для многодетных семей практические советы
Бесплатное полу...
Что входит в состав наследства что может быть включено в состав наследственной массы
Процедура насле...

О admin

Оставить комментарий

Ваш email нигде не будет показанОбязательные для заполнения поля помечены *

*

x

Check Also

Как проходит процедура развода в Казахстане?

Содержание Варианты развода Решаем спорные вопросы с разделом имущества Материальное содержание детей В каких случаях развод невозможен? Какие документы нужны для развода в Казахстане? Как проходит ...

Брачный договор может быть признан недействительным, если есть основания

В наше время все чаще брачующиеся скрепляют свои отношения не только пресловутым штампом в паспорте, но и брачным контрактом. Брак это в некотором смысле малое ...

Пенсии и пенсионная реформа в Украине в 2017 году: последние новости

Последние новости таковы, что в 2016 году пенсионная система Украины находится в состоянии шатком и неравновесном. Стоило бы назвать его плачевным, это было бы значительно ...

Страховка для выезда за границу

Отправляясь за рубеж, в первую очередь, стоит подумать о своей безопасности. Риск наткнуться на неприятности есть всегда, чтобы по максимуму облегчить ситуацию, необходимо воспользоваться страховкой ...

Какие документы нужны для дарственной на квартиру?

Необходимые документы Для оформления договора дарения потребуется определенный перечень документов. Паспорта обеих сторон сделки (для указания данных дарителя и одаряемого, а также для установления их ...

Где и как получить полис медицинского страхования (ОМС)?

По закону в Российской Федерации все граждане должны быть застрахованы по программе Обязательного Медицинского страхования, и иметь полис ОМС. Отсутствие такого документа как медицинский полис ...

Порядок и способы расторжения договора участия в долевом строительстве

Что делать если покупатель имел неосторожность связаться с долгостроем и уже подписал ДДУ, но с каждым днем укрепляется во мнении, что пока получит квартиру, пройдет ...

Денежное пособие как поддержка безработных граждан

Оказаться безработным порой очень просто. Увольнения не всегда бывают запланированными, так что человек может на какое-то время лишиться источника дохода. Государство предусмотрело возможность оказывать материальную ...

Налог по дарственной на квартиру, оплата, особенности и оформление договора

В 2016 году налоговая ставка при дарении квартиры не изменилась, она также составляет 12% от стоимости квартиры или же от стоимости квадратных метров, если речь ...

Как открыть больничный лист пошаговая инструкция

Больничный лист — это соответствующий документ, который по установленной форме фиксирует вашу нетрудоспособность за определённый промежуток времени. Работодатель при этом должен оплатить установленную часть заработка. А ...

Рассказываем, что нужно для подачи заявления в ЗАГС

Многие пары годами проверяют свои отношения, прежде чем вступить в законный брак. Решение это сложное и ответственное, и поэтому спешить никогда не стоит. Однако подавая ...

Как правильно написать досудебную претензию на страховую компанию

Постоянный рост рынка оказания страховых услуг выгоден пользователям. Это дает возможность получить существенные преференции в пользовании комплексом такого обеспечения высокого качества приобретенных товаров или оказываемой ...

Как разделить ипотечную квартиру и непогашенные кредиты при разводе?

Бракоразводный процесс всегда связан с юридическими проблемами, которые касаются раздела совместно нажитого имущества. Если данное имущество было приобретено еще и в ипотеку, ситуация заметно усложняется. ...

Земельный участок коммерческого назначения: особенности и тонкости

С приходом частной собственности в нашей речи появилось множество новых терминов и определений, вроде целевого назначения земли. Некоторые взяты из соответствующих законов, другие возникают стихийно ...

Как вступить в наследство после смерти матери

Нередко встречаются в нашей жизни ситуации, когда требуется вступить в права наследства. Но проблема в том, что многие не знают о том, как это можно ...

Что такое жилищные субсидии и как их получить?

В любом государстве проживают граждане с разным уровнем жизни: кто-то зарабатывает больше, а кому-то непросто выживать. Чтобы как-то поддержать социально уязвимые категории граждан и малоимущие ...

Пенсия государственного гражданского служащего практические советы

Государственная гражданская служба ГГС — это процесс работы на занимаемом посту в РФ в государственных предприятиях и органах. Данную службу можно классифицировать на такие ниже ...

Бесплатная медицинская помощь

Право на бесплатную медицинскую помощь является одним из важнейших юридических аспектов в российском законодательстве. О том, кто, в каких случаях и какие виды помощи в ...

Наследование долей в ООО: на общих основаниях, но с ограничениями, обозначенными уставом

Среди наследственной массы, получаемой после умершего собственника, может быть не только недвижимость, земельный участок или солидный банковский вклад. Иногда после состоятельных людей остаются доли в ...

Коммерческий найм жилого помещения: условия сделки и типовой бланк договора

Под наймом помещения подразумевается договор, по которому собственник площади предоставляет его во временное пользование для проживания. Рассмотрим, как правильно оформить аренду, какие есть условия и ...

Разглашение врачебной тайны

Каждый российский гражданин имеет право на сохранение в тайне информации о факте обращения в медучреждение за квалифицированной помощью. В каких случаях возможно разглашение тайных сведений ...

Как происходит оспаривание отцовства или материнства?

Оспаривание отцовства подразумевает под собой особую процедуру, при которой опровергается запись об отце ребенка, которая вносится органом ЗАГСа в книгу записей о рождении. Оспаривание возможно ...

Всё о договоре аренды квартиры

Сдавать в аренду жильё нужно правильно, так, чтобы потом не возникло множество проблем: квартиросъёмщики нередко оказываются недобросовестными, портят имущество, задерживают оплату, а съехав, оставляют астрономические ...

Заявление о разводе в мировой суд: написание по образцу

У многих семей в жизни наступает момент, когда приходит пора расставаться. В этом случае вплотную ставится вопрос о процедуре развода. Оформить его можно разными способами, ...

Рейтинг@Mail.ru